ระบบฐานข้อมูลผู้เชี่ยวชาญ มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

ชื่อ-นามสกุล

นายณัฐชานนท์ ดอนเขียวไพร
Mr. Natchanon Dornkhiewpari

ตำแหน่ง: นักวิชาการศึกษา ระดับ ชำนาญการ

สังกัดหน่วยงาน: -

หมายเลขโทรศัพท์ภายใน: 055267054

อีเมล์: coke3666@hotmail.com

การศึกษา

ลำดับการศึกษา	วุฒิการศึกษา	สถาบันการศึกษา	ปีการศึกษาที่จบ
1	วท.ม. (สิ่งแวดล้อมศึกษา)	มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม	2551
2	วท.บ. (วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีการอาหาร)	สถาบันราชภัฏพิบูลสงคราม	2545

ความเชี่ยวชาญ

งานพัฒนานักศึกษา

ความสนใจ

บทความวิจัย/วิชาการที่ตีพิมพ์

- -

บทความวิจัย/วิชาการที่นำเสนอในงานประชุมวิชาการ

ปี พ.ศ. 2568 (2025)

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมการนำเสนอแบบโปสเตอร์ ในงานประชุมระดับวิชาการระดับชาติพิบูลสงคราม วิจัย ครั้งที่ 10 ประจำปี พ.ศ.2568" การบ่มเพาะและเสริมสร้างทักษะวิศวกรสังคมสำหรับนักศึกษาคณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม "

ปี พ.ศ. 2563 (2020)

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมการนำเสนอแบบโปสเตอร์ ในงานประชุมระดับวิชาการระดับชาติพิบูลสงคราม วิจัย ครั้งที่ 6 ประจำปี พ.ศ.2563

งานวิจัยสถาบัน

ผลงานนวัตกรรมชุมชน

การอบรม

ปี พ.ศ. 2568 (2025)

อ้างอิง:

การบรรจุและแต่งตั้งข้าราชการ กพ.

อ้างอิง:

โครงการอบรมการนำเอาเกณฑ์คุณภาพการศึกษา เพื่อการดำเนินงานที่เป็นเลิศ (EdPEx) ไปสู่การปฏิบัติ วิทยากรโดย กองนโยบายและแผน

อ้างอิง:

ทบทวนแผนพัฒตนเองและกรอบอัตรากำลังสายสนับสนุนวิชาการ

อ้างอิง:

อบรมเรื่อง ComFort Zone ความเคยชินที่สบายใจ แต่ไม่ทำให้สบายจริง ตวามสุขสบายที่ได้มาง่ายแค่เราก้าวข้าม

อ้างอิง:

อบรมเชิงปฏิบัติการเรื่อง งานวิจัยจากปัญหาสู่ปัญญาเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน

อ้างอิง:

อบรมโครงการ PSRU EdPEx Coaching ครั้งที่ 1

อ้างอิง:

อมรมโครงการตลาดอาชีพสายงานวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี และส่งเสริมทักษะด้านผู้ประกอบการสำหรับสำหรับศิษย์ปัจจุบันและศิษย์เก่า

อ้างอิง:

สาระสำคัญของกฎหมายวิธีปฏิบัติราชการทางปกครอง ก.พ.

ปี พ.ศ. 2567 (2024)

อ้างอิง:

พัฒนาศักยภาพของบุคลากรคณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี มรพส

อ้างอิง:

การนำเอาเกณฑ์คุณภาพการศึกษา เพื่อการดำเนินงานที่เป็นเลิศ (EdPEx) ไปสู่การปฏิบัติ

อ้างอิง:

เทคโนโลยีเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานด้าน HR (HR Tech) กพ.

อ้างอิง:

คดีปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง กพ.

อ้างอิง:

Microsoft Office Excel 2016 กพ.

อ้างอิง:

การปรับเปลี่ยนกระบวนการทำงานและการให้บริการประชาชนแบบ e-Government กพ.

อ้างอิง:

การบริหารเชิงกลยุทธ์ กพ.

อ้างอิง:

การบริหารทุนมนุษย์ กพ.

อ้างอิง:

Microsoft 365 กพ.

อ้างอิง:

ภาวะผู้นำ กพ.

อ้างอิง:

โครงการพัฒนาบุคลิกภาพในการปฏิบัติงานของบุคลากรมหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

อ้างอิง:

โครงการอบรมการนำเอาเกณฑ์คุณภาพการศึกษา เพื่อการดำเนินงานที่เป็นเลิศ (EdPEx) ไปสู่การปฏิบัติ วิทยากรโดย ผู้ช่วยศาสตราจารย์ นายแพทย์ธรา ธรรมโรจน์

อ้างอิง:

หลักและสาระสำคัญของกฎหมายว่าด้วยความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่และหน่วยงานของรัฐ กพ.

อ้างอิง:

โครงการพัฒนาหัวหน้างานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน

อ้างอิง:

โครงการขับเคลื่อนการพลิกโฉมสู่การเป็นมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีและกรส่งเสริมการสร้างนวัตกรรม ให้หับบุคคลกร มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

อ้างอิง:

โครงการทบทวนแผนพัฒนานักศึกษา มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม

อ้างอิง:

อบรมเทคนิคการเขียนงานเชิงวิเคราะห์จากงานประจำ

อ้างอิง:

สิทธิมนุษยชนกับการปฏิบัติราชการ(สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การออกแบบองค์กรดิจิทัล(สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่มีประสิทธิภาพ(สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

ภาษามาลายูถิ่นเบื้องต้น (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน และ ศูนย์อำนวยการบริหารจังหวัดชายแดนภาคใต้)

อ้างอิง:

มนุษยสัมพันธ์ในการทำงาน(สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

โครงการอบรมพัฒนาทักษะ Soft Skillsด้วยกระบวนการวิศวกรสังคม

อ้างอิง:

ระบบบริหารกำลังคนคุณภาพ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การบริหารโครงการ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

ภาวะผู้นำ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

เสริมสร้างเกียรติภูมิข้าราชการ สำนึกข้าราชการไทยไม่โกง (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การคิดเพื่อประสิทธิผลของงาน (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

นโยบายสาธารณะ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การให้บริการที่เป็นเลิศ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การผลิตคลิปสั้นเพื่อการเรียนรู้แบบMicro Learning (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

พหุวัฒนธรรมและสังคมจังหวัดชายแดนภาคใต้ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน และ ศูนย์อำนวยการบริหารจังหวัดชายแดนภาคใต้)

อ้างอิง:

อบรมเชิงปฏิบัติติการ Re-Skills &up-Skillsงานศิลปะการแสดงและดนตรีของบุคลากรมหาวิทยาลัยราชภัฎพิบูลสงคราม

อ้างอิง:

การเป็นข้าราชการ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

กฎหมายพื้นฐานสำหรับราชการ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การเรียนรู้ตามรอยพระยุคลบาท (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

การเขียนหนังสือราชการ:เสริมสร้างทักษะการเขียนหนังสือราชการ (สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน)

อ้างอิง:

Soft Power Lanna by Dara Rasami

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมการอภิปรายเชิงวิชาการความรูปประจำปีพุทธศักราช 2567หัวข้อ “Soft Power Lanna by Dara Rasami”

อ้างอิง:

โครงการตลาดอาชีพสายงานวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีสำหรับศิษย์ปัจจุบันและศิษย์เก่า

อ้างอิง:

สมันนาเครือข่ายนิสิต 3 สถาบัน มหาวิทยาลัยนเรสวร

อ้างอิง:

สัมมนาเชิงปฏิบัติการพัฒนานักศึกษาและศิลปวัฒนธรรมของผู้นำนักศึกษา คณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี ภาคีเครือข่าย 8 ราชภัฏภาคเหนือ ค่ายอาสาบำเพ็ญประโยชน์เพื่อส่งเสริมสร้างจริยธรรมและบูรณาการการเรียนรู้งานประกันคุณภาพการศึกษา เพื่อทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม

อ้างอิง:

แผนเผชิญเหตุวิกฟตสุขภาพจิต มรพส.

อ้างอิง:

วัยใส ฉลาดรู้เน็ต (กพ.)

อ้างอิง:

การสื่อสารและการประสานงาน (กพ.)

อ้างอิง:

Google Tools เพื่อการพัฒนางาน (กพ.)

อ้างอิง:

การสร้าง Growth Mindset เพื่อผลสำเร็จของชีวิตและงาน (กพ.)

อ้างอิง:

การบริหารผลการปฏิบัติราชการ (กพ.)

อ้างอิง:

การสร้างความเป็นมืออาชีพด้าน HR (กพ.)

อ้างอิง:

การจัดทำแผนพัฒนารายบุคคล (กพ)

อ้างอิง:

จิตสำนึกสาธารณะ (กพ.)

ปี พ.ศ. 2566 (2023)

อ้างอิง:

มนุษยสัมพันธ์ในการทำงาน

อ้างอิง:

การสร้างสภาพแวดล้อมทำงานด้วยดิจิทอล

อ้างอิง:

อบรมโครงการคิดบวกคิดสร้างสรรค์และทำงานอย่างมีความสุข

อ้างอิง:

อบรมการวางแผนการลงทุนการเงินส่วนบุคคลและกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ราชภัฏพิบูลสงคราม

อ้างอิง:

โครงการจัดการความรู้คณะกรรมการสโมสรพนักงานมหาวิทยาลัย ประจำปี 2566 ระหว่างวันที่ 17-19 พฤษภาคม 2566 ณ จังหวัดจันทบุรี กับกิจกรรม ถอดองค์ความรู้แนวทางจัดสวัสดิการให้แก่บุคลากร และศึกษาดูงานจากสโมสรพนักงานเจ้าหน้าที่ มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี เพื่อร่วมแลกเปลี่ยนเรียนรู้พัฒนาศักยภาพบุคลากร ด้านการบริหารงบประมาณในส่วนงาน และการดำเนินงานต่าง ๆ

อ้างอิง:

อบรม Net Zero และความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality) วันที่ 24 เม.ย. 66 (ระบบออนไลน์)

อ้างอิง:

อบรมโครงการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณในการปฏิบัติงานของบุคลากรมหาวิทยาลัย โดยได้รับเกียรติ จาก รองศาสตราจารย์ ดร.มานิตย์ จุมปา อาจารย์ประจำคณะนิติศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย รักษาการในตำแหน่งอธิการบดีมหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช เป็นวิทยากร

อ้างอิง:

ได้เข้ารับการอบรม โครงการจัดทำรายงานการดำเนินงานโครงการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม เพื่อการพัฒนาท้องถิ่น เรื่อง”การเขียนบทนอกกรอบให้เท่าทันโลกโลกาภิวัฒน์สังคม”

อ้างอิง:

โครงการอบรมพัฒนาทักษะ Soft Skills ด้วยกระบวนการวิศวกรสังคม (Social Engineer) เพื่อบุราณการกับการเรียนการสอน สำหรับคณาจารย์และบุคคลากรโรงแรม The Regent Cha Am Beach Resort อำเภอชะอำ จังหวัดเพชรบุรี

ปี พ.ศ. 2565 (2022)

อ้างอิง:

ฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ เทคนิคการนำกิจกรรมกลุ่มสัมพันธ์

อ้างอิง:

เข้าอบรมโครงการอบรมเชิงปฏิบัติติการบุคลากรต้นแบบงานพระราชพิธี รัฐพิธี และศาสนาพิธี

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบรมเชิงปฏิบัติการทักษะการเป็นอาจารย์ที่ปรึกษา เพื่อพัฒนา Soft Skills นักศึกษาด้วยกระบวนการวิศวกรสังคม (วศค)

อ้างอิง:

โครงการอบรมการพัฒนางานประจำสู่งานวิจัย (R2R) ผ่านระบบ อิเล็กทรอนิกส์

อ้างอิง:

การอบรมการสร้างสรรค์ผลงานเชิงวิเคราะห์จากงานประจำ

อ้างอิง:

โครงการพัฒนาทักษะการเป็นหัวหน้างานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน

อ้างอิง:

อบรมหลักสูตรการสร้างแบบทดสอบข้อสอบออนไลน์พร้อมเฉลยด้วย Google Forms

อ้างอิง:

เข้าร่วมฟังการบรรยายพิเศษ BOTNOI PLATFOMRM “พิบูลสงครามมหาวิทยาลัยดิจิทัล วันเทคโนโลยีไทย

ปี พ.ศ. 2564 (2021)

อ้างอิง:

เป็นรมขยายผลสร้างแกรนนำนำวิศวกรสังคมมรพส. เพื่อพัฒนาท้องถิ่น (จำนวน 5 รุ่น)

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมอบรม การเขียนคู่มือปฏิบัติงาน ของบุคลากรสายสนับสนุน ผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ ระบบ Microsoft teams

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมโครงการยกระดับมาตรฐานการศึกษา AUN-QA

อ้างอิง:

ได้ผ่านการเข้าร่วมอบรม 6 คอร์สโดนใจ อบรมออนไลน์ฟรี ที่ PSRU E-Library นักสืบขั้นเทพ 1 กับเทคนิคสืบค้นฐานข้อมูลออนไลน์ในคลิกเดียว

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมโครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติ การจัดทำคู่มือปฏิบัติงานหลักและการเขียนแบบประเมินเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้น

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมโครงการอบรมขยายผล สร้างแกนนำวิศวกรสังคม Social Engineer สำหรับนักศึกษามหาวิทยาลัยราชภัฎพิบูลสงคราม เพื่อการพัฒนาประเทศ รุ่นที่ 1

อ้างอิง:

ได้ผ่านหลักสูตรหลักจริยธรรมการวิจัยในมนุษย์ สำหรับนักศึกษา / นักวิจัย

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบรมออนไลน์ในระบบ E-Learning CME2 หลักสูตร การสร้างเว็บไซต์โดย Google Sites new

ปี พ.ศ. 2563 (2020)

อ้างอิง:

ได้สอบผ่านหลักสูตรสำหรับบุคคลทั่วไป ผ่านระบบ E-Learning จาก www.thaihonesty.org

อ้างอิง:

โครงการเขียนสมรรถนะสำหรับการประเมินบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ รุ่นที่ 2

อ้างอิง:

อมรมการการใช้งาน Learning Microsoft Teams (สำหรับอาจารย์และเจ้าหน้าที่)

ปี พ.ศ. 2562 (2019)

อ้างอิง:

ได้ผ่านการการเส้นทางความก้าวหน้าการเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นตำแหน่งที่สูงขึ้นของของบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ

อ้างอิง:

อบรมหลักสูตรพื้นฐานการเขียน Protocol เพื่อยื่นขอรับรองจริยธรรมการวิจัยในมนุษย์ (สำหรับนักวิจัย)

อ้างอิง:

อบรมหลักสูตร การเรียนรู้การใช้ซอฟต์แวร์ Micr0soft Office 365 สำหรับบุคลากร

อ้างอิง:

ได้รับเกียรติบัตรเป็นคณะกรรมการตัดสิน Beauty @ SMART 2019 Throne war OF Olympus

อ้างอิง:

เข้าร่วมศึกษาดูงานเชิงปฏิบัติการพัฒนาบุคลิกภาพผู้นำนักศึกษา ปีการศึกษา 2562

อ้างอิง:

การบริหารจัดการองค์ความรู้สู่ความสู่ความสุขในการทำงาน (Routine to happiness : R2H)

ปี พ.ศ. 2561 (2018)

อ้างอิง:

เข้าร่วมโครงมารยาทงามงานสืบสานวัฒนธรรมถีไทย

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมโครงการการจัดทำ Job description รายบุคคลของสายสนับสนุนวิชาการ

อ้างอิง:

โครงการสัมมนาผู้นำนักศึกษา

อ้างอิง:

โครงการศึกษาดูงานด้านกิจการนักศึกษาปฏิบัติการพัฒนาบุคลิกภาพผู้นำนักศึกษาประจำปี 2561

ปี พ.ศ. 2560 (2017)

อ้างอิง:

ผ่านอบรมการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เทคโนโลยีสารสนเทศสำหรับบุคลากรภายในมหาวิทยาลัย

อ้างอิง:

ได้เข้าร่วมโครงการบริการวิชาการแก่สังคมต้นแบบศิลปวัฒนธรรม(อบรมเชิงปฏิบัติติการมารยาทงามงานตามวิถีไทย)

อ้างอิง:

เข้าร่วมโครงการสัมมนาผู้นำองการนักศึกษา ปีการศึกษา 2560

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบรม โครงการฝึกอบรม สร้างนักวิจัยรุ่นใหม่ รุ่น ๕

อ้างอิง:

ได้เข้ารับการอบรมโครงการเทคนิคการเขียนสมรรถนะบุคคลากร สำหรับการประเมินผลงานเพื่อขอกำหนดกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น สายสนับสนุน

อ้างอิง:

ผ่านการอบรมการใช้งานระบบให้บริการนักศึกษา ศูนย์บริการ SOS Center

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบรมหลักสูตร นักกิจกรรมนักศึกษา

อ้างอิง:

ได้รับการอบรมโครงการเทคนิคการเขียนประเมินค่างานและการเขียนคู่มือ

อ้างอิง:

ได้เข้ารับอบรมโครงการขอกำหนดตำแหน่งที่สูงขึ้นสูงขึ้นของบุคลคลากร สายสนับสนุน

ปี พ.ศ. 2559 (2016)

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบรมการพัฒนาโจทย์วิจัย

อ้างอิง:

ได้ผ่านการอบ โครงการจัดการความรู้(KM) เรื่องการพัฒนางานวิจัย

ปี พ.ศ. 2558 (2015)

อ้างอิง:

อบรม เรื่อง ComforT Zone ความเคยชินที่สบายใจ

โครงการบริการวิชาการ

งานบริการวิชาการส่วนบุคคล

กรรมการวิชาการ/กรรมการวิชาชีพ/กรรมการวิทยานิพนธ์ ภายนอกสถาบัน

หนังสือแต่ง

รางวัล

ปี พ.ศ. 2556 (2013)

ชื่อรางวัล:

ได้รับโล่เกียรติยศเชิดชูเกียรติบุคลากรดีเด่น มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม ด้านการให้บริการสนับสนุนงานวิชาการ บุคคลากรสายสนับสนุนดีเด่น ประจำปี 2556

ชื่อรางวัล:

ได้รับคัดเลือกเป็นศิษย์เก่าดีเด่นสาขาวิชาวิทยาศาสตร์สิ่งแวดล้อม คณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี มหาวิทยาลัยราชภัฏพิบูลสงคราม ในปี 2556

ปี พ.ศ. 2554 (2011)

ชื่อรางวัล:

ได้รับโล่เกียรติยศเชิดชูเกียรติบุคลากรดีเด่น ประจำปีการศึกษา 2554 – 2555 ด้านการให้บริการสนับสนุนงานวิชาการ บุคคลากรสายสนับสุนนดีเด่น คณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี

ใบประกาศนียบัตร/หนังสือรับรอง

สิทธิบัตร/อนุสิทธิบัตร

ลิขสิทธิ์

สิ่งประดิษฐ์

ตอบแบบสอบถามความพึงพอใจในการใช้งานระบบฐานข้อมูลผู้เชี่ยวชาญ